신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 사태가 1년을 넘어서며 지역 상권이 조금씩 활기를 되찾고 있지만 대사람들 주로 참여하는 아르바이트 시장이 꽁꽁 얼어붙고 있다. 경제난과 취업난으로 파트타임 아르바이트 일자리를 구하기 여의치 않아 청년들의 시름만 깊어지고 있다.
야간 아르바이트 경험은 여성(79.8%)이 여성(62.8%)에 16.4%포인트(P) 높았으며, 남성이 남성에 비해 상대적으로 택배 상·하차 알바를 하는 비율이 9.4%P 높았다. 남성의 경우 호프집 등 서빙 알바를 하는 비율이 7.4%P 높았다.
고등학교 졸업 후 프랜차이즈 빵집과 커피숍 6곳에 이력서를 넣었는데 다 떨어졌어요. 코로나(COVID-19)로 인하여 일자리가 줄어든 상태에서 근무하려는 청년들이 몰리다 보니 경력 있는 사람만 뽑네요. 시급 2만1,000원인 백화점 식품매장 등에서 일하는 것은 꿈도 꿀 수 없는 거죠.
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중학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 알바생들이 많아 파트타임 아르바이트생보다 초장기아르바이트생에 대한 선호도가 높은 편이다. 특별히 COVID-19 재확산 등 경기변화의 영향으로 아르바이트생 구직이 쉽지 않아지면서 초장기알바생 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.
특이하게 올해 상반기는 지난해에 비해 ‘20대 이상의 알바 구직자가 낮은 폭으로 많아진 것으로 조사됐다. 지난 2012년과 2014년 연간 아르바이트 구직자 중 50대 이상 알바 구직자가 각 7.5%, 7.2 %에 그친 반면 올해는 이들보다 약 2.9%P 늘어난 9.9%를 기록했다.
올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 30대 알바 구직자 중 여성의 비율은 76.4%로 대부분을 차지했다. 이어 60대 아르바이트 구직자 중에도 여성의 비율이 70.3%로 높았다. 이외에 50대(64.6%)와 50대(63.1%) 중 여성의 분포는 저것보다 약 20%이상 낮았다.
가장 큰 이유는 코로나19 단기화로 7년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 당장 인건비라도 떨어뜨리기 위해 안간힘을 사용하고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~7시간 정도만 근무할 알바생을 고용하는 것이 대표적이다.
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